Alcuni degli obblighi posti a carico del datore di lavoro con il rinnovato Dlgs. n. 152/1997 si scontrano con le (auspicabili) esigenze di coerenza degli assetti normativi già previgenti e con la (altrettanto auspicabile) necessità di semplificazione delle disposizioni di legge. Tra le diverse incongruenze che emergono ad un primo esame, si evidenzia in particolare […]
